任天堂回忆录：天才汇聚压力山大的孝矢往事

任天堂艺术总监今村孝矢分享任天堂工作经历：才华横溢的同事们与内心的挣扎

近日，任天堂知名游戏系列《塞尔达传说》、《星际火狐》和《F-Zero》的艺术总监和设计师今村孝矢在社交平台上分享了他为任天堂工作的经历。今村孝矢在任天堂工作了32年，独立创业之前，他透露了自己在任天堂工作期间的经历，尤其是关于他身边的同事们那令人“沮丧”的才华。

《塞尔达传说：魔吉拉的面具》与《星际火狐》

在分享中，今村孝矢提到了《塞尔达传说：魔吉拉的面具》和《星际火狐》两款游戏。虽然他没有详细描述这两款游戏的设计过程，但可以看出他在任天堂工作期间所面临的挑战和机遇。

“任天堂有太多不可思议的人了，”今村孝矢在社交平台上写道，“我记得我经常在想，在这样的环境中，我该如何证明自己的价值。”他接着说道，在任天堂工作期间，他一直怀有一种自卑感。这种感受如此强烈，以至于离开公司对他而言成了一种解脱。

今村孝矢从自卑情结中解脱出来

“我感觉自己终于从背负多年的自卑情结中解脱出来了，”今村孝矢说。与此这位创作者也承认，想到不能再与那些优秀的同事共事，他感到悲伤。最终，是希望以自己的节奏、拥有更大创作自由去开发游戏的愿望，促使他离开了任天堂。

任天堂的“神仙”员工与天才乐园

今村的这番发言引起了不少在任天堂工作过的大佬的共鸣。Shinji Watanabe前任天堂开发者，现Epsilon Software首席执行官表达了类似的感受，他甚至将任天堂技术高超的员工比作“神仙”。CG设计师三浦浩一在2023年称任天堂“对于像我这样的普通人来说是地狱，它就像是天才和超人的乐园”而引发热议。

任天堂的吸引力与人才留存率

凭借极佳的口碑，悠久的历史和传奇的经历，任天堂在日本是非常有吸引力的公司，因此每年能吸引大量游戏科技方面人才，而且留存率异常之高，甚至达到98.8%，这意味着其专业知识和经验得以内部传承并持续积累。这些可能就是任天堂的职位看起来似乎只为“超人类天才”准备的部分原因。

看到像今村传奇的开发者都曾为证明自己足够优秀而挣扎，不免让人询问：“那我们还有什么希望呢？”

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